Менеджмент в освіті
Курс відхилено: дисципліну не обрав жоден студент. Відредагуйте та збережіть курс для повторної перевірки.
Для вивчення у 2024-2025 навчальному році
Всього годин: 90
Дисципліна спрямована на поглиблення фахової компетентності сучасного фахівця з кар’єрного радництва, і зорієнтована на формування в здобувачів відповідального ставлення до реалізації специфічних управлінських функцій в галузі освіти; розвиток навичок використання інструментів індивідуального та організаційного кар’єрного супроводу учнів в закладах освіти щодо професійного самовизначення школярів, відповідно їх інтересів, нахилів, здібностей, а також реалізації процесів управління власною кар’єрою, контролю якості та оцінки ефективності цих процесів.
Мета курсу
Здатність вчитися і оволодівати сучасними знаннями (ЗК 4); здатність до
адаптації та дії в новій ситуації (ЗК 5); здатність виявляти, ставити та
розв’язувати проблеми (ЗК 6); здатність діяти соціально відповідально і свідомо
(ЗК 8). Здатність управляти стратегічним розвитком команди в педагогічній,
науково-педагогічній та науковій діяльності (СК 6); здатність до
організації самоменеджменту, (СКу13); здатність до самоконтролю, самооцінки,
розуміння результатів своєї професійної діяльності( СКу14). Набуття
спеціальних компетентностей у царині карʼєрного освітнього
радництва: здатність до усвідомлення та реалізації специфічних
управлінських функцій в галузі освіти; здатність до визначення шляхів і умов ефективного
управління професійним самовизначенням школярів відповідно їх інтересів,
нахилів, здібностей; готовність здійснювати координаційний супровід учнів
у процесі формування кар’єрних планів; готовність керувати програмами
самопідготовки школярів до вибору професії; готовність визначати
індивідуальні кар’єрні установки учнів на різних етапах кар’єрного
процесу;здатність визначати тип кар’єрного процесу на основі оцінки рівня
намагань, локусу контроля та рівня самооцінки з метою подальшої корекції кар’єрного
сценарію та плануванні перспектив отримання подальшої освіти; готовність до
самооцінки ефективності управління власною кар’єрою; здатність аналізувати
персональну ефективність; готовність розробляти портфоліо кар’єрного просування
та управляти професійним брендом у соціальних мережах; готовність розраховувати
кар’єрний коефіцієнт та оцінювати ефективність послуг фахівця з кар’єрного
радництва
Програмні результати навчання
Організовувати освітній процес на основі студентоцентрованого, компетентнісного,
контекстного підходів та сучасних досягнень освітніх, педагогічних наук,
управляти навчально-пізнавальною діяльністю, об’єктивно оцінювати результати
навчання здобувачів освіти, зокрема в системі освіти дорослих (РН5); приймати
ефективні, відповідальні рішення з питань управління в сфері освіти/педагогіки,
зокрема у нових або незнайомих середовищах, за наявності багатьох критеріїв та
неповної або обмеженої інформації (РН10).
Автори курсу
Тадеуш Олена Миколаївна, Хоружа Людмила ЛеонідівнаПідрозділ
Кафедра освітології та психолого-педагогічних наук,Факультет педагогічної освіти
Викладачі
Тадеуш Олена МиколаївнаПризначення
(Магістр)
053.00.02 Практична психологія (магістр) (Вибірковий блок 2 "Вибір з каталогу курсів")
Період навчання
1-й рік
Розподіл
Курс / рік навчання | V | VI | ||
Семестр | 9 | 10 | 11 | 12 |
Розподіл кредитів (3) | 0 | 3 | 0 | 0 |
Кількість учасників
Одиниця | Студенти | Групи | Підгрупи |
Мінімальна кількість | 12 | 1 | 0 |
Максимальна кількість | 25 | 1 | 0 |